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ESJ PRO

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Harcèlement dans sa rédaction : comment réagir en tant que victime, soutenir ses collègues ?

Des clés pour savoir reconnaître les signes d’alerte d’un cas éventuel de harcèlement, réagir ou aider des collègues en difficulté

Programme

  • Une rédaction, c’est une entreprise ! Rappels des différents textes de référence (le règlement intérieur, la charte de bonne conduite, la loi) et des sanctions
  • Entre blagues, drague et harcèlement, où sont les limites ?
  • Identifier les signes d’alerte (remarques sexistes, homophobes, racistes, gestes et paroles déplacés, fonds d’écran pornographiques/inappropriés…) et réagir quand on en est témoin / quand on en est victime
  • Identifier les freins dans la réaction : lien hiérarchique, peur de perdre sa crédibilité de journaliste / ses piges, honte, désir de “s’intégrer”…
  • Imposer la bonne distance à une source, à un collègue…
  • Trouver un soutien interne : les contacts utiles (DP, syndicats, RH, référent, CHSCT/CSE) et en externe (médecine du travail, associations, la plateforme 3919)

Public

Tous les journalistes

Durée

1 jour – 7 heures

L’atout ESJ PRO

Une intervenante expérimentée. 

Tarif

Dans le cadre d’une formation en intra : nous contacter pour le programme sur-mesure et le tarif.

 


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